17/11/18 - 21:36 PM


ผู้เขียน หัวข้อ: บริษัทจะไม่จ่ายค่าคอม 65,000 ให้ อ้างว่า พ้นสภาพเกิน4เดือน จริงๆคือลาออก  (อ่าน 81 ครั้ง)

kanyawee

  • Newbie
  • *
  • กระทู้: 1
    • ดูรายละเอียด
เกริ่นก่อนค่ะ เป็น sales ขายสินค้าในโรงงานอุตสาหกรรม
โดย ปกติ จะมีกำหนดจ่ายคอมมิชชิ่นเป็น ไตรมาส
ไตรมาส 1   เดือน1-3       ค่าคอม สิ้นเดือน4
ไตรมาส 2   เดือน4-6       ค่าคอม ออกสิ้นเดือน7
ไตรมาส 3   เดือน7-9       ค่าคอม ออกสิ้นเดือน10
ไตรมาส 4   เดือน10-12    ค่าคอม ออกสิ้นเดือน1 ปีถัดไป
โดยการจ่าย จะ จ่ายเฉพาะที่เก็บเงินลูกค้าได้ภายในไตรมาสนั้น
ส่วนยอดค้างชำระจะถูกยกไปจ่ายไตรมาสถัดไป
ยกตัวอย่าง
เดือน1 ขายได้ 100   
เดือน2 ขายได้ 100   
เดือน3 ขายได้ 100
สรุปยอดขาย 3เดือนขายได้ 300 
แต่เก็บเงินลูกค้าได้ 150 
ค่าคอมที่จะไปออก เดือน4 จะ = 150*อัตราคอมมิชชั่น
ส่วนอีก 150 ที่ค้างจ่าย จะไปจ่ายค่าคอมไตรมาสถัดไป คือ ค่าคอมจะออกเดือน 7
ประเด็นคือ

เรื่องของเรื่องคือ
เราแจ้งลาออก ตามปกติ แจ้งก่อนหน้านั้นประมาณ 45 วัน
มีลาออกวันที่ 16/5  = ทำงานวันสุดท้าย15/5
เราทำยอดขาย
ไตรมาส2      เดือน4-5(ครึ่งเดือน) ทำยอดไป 7 ล้าน
พอสิ้นเดือน 7 ค่าคอมออก แต่ไม่ครบ เพราะมันมียอดทบจากไตรมาส 1 มาด้วย อันนี้ปกติเป็นแบบนี้ทุกไตรมาส จะมียอดยกมา จากไตรมาสก่อนอยู่แล้ว
สรุป ยังมียอดค้างคงที่ยังไม่ได้เก็บเงินประมาณ 1.5 ล้าน ยกไปจ่ายเดือน10 คิดเป็นเงินประมาณ65,000
เราก็รอเวลา เดือน  8 9 จน 10 
วันนี้เราก็โทรเข้าไปถามบัญชีที่บริษัทเก่าว่าค่าคอมสรุปค้างจ่ายประมาณเท่าไหร่
บัญชีแจ้งว่า คิดเสร็จแล้ว จะได้ประมาณ 65,000
แต่ แต่ แต่  เค้ามีหมายเหตุว่าตัวแดงว่า ถ้าพนักงานขายพ้นสภาพเกิน 4เดือนจะไม่จ่ายค่าคอมส่วนที่เหลือ
ให้ทำใจว่าน่าจะไม่ได้นะ แต่เดี๋ยวจะไปคุยกับผู้ใหญ่ดูให้ แต่ปกติเค้าก็ไม่จ่าย
ไม่เคยรู้ว่าก่อนว่า มี หมายเหตุแบบนี้ ถามบัญชี บัญชีบอก มันเป็นข้อกำหนดอยู่ แต่ทางsales ไม่เคยรู้เลย
ก็เลยคิดว่า แบบนี้ไม่ใช่แล้ว เราขายของได้ยอด ตอนที่เรายังเป็นพนักงาน ส่วนเรื่องการเก็บเงินดีลตามกำหนดของลูกค้ากับบัญชี
ถ้าคิดตามจริงก็คือ ยอดค้างจ่ายประมาณ 1.5 ล้าน  ทางบริษัทอาจจะเก็บเงินได้ทั้งหมดตั้งแต่ เดือน7 เดือน8 
แต่กำหนดจ่ายค่าคอม คือ เดือน 10 มันก็ต้องทำให้ระยะเวลามันเกินอยู่แล้ว
โทรปรึกษากรมสวัสดิการแรงงานแล้ว  แจ้งว่า รอให้พ้นจากระยะเวลาที่จ่ายก่อน ถ้าเงินยังไม่เข้าให้ ไปฟ้องศาลแรงงาน 
รอดู 25 ตุลา ค่าคอมจะออกไหม ระหว่างนี้จะเตรียมเอกสารหลักฐานยอดขาย ให้เรียบร้อยก่อน
คิดว่าแบบนี้เราจะได้เงิน ค่าคอมไหมค่ะ 65000

แถมมีเงิน สำรองหนี้สูญประมาณ 169000 จะได้ต่อเมื่อเคลียร์ทุกอย่างเรียบร้อย น่าจะได้ประมาณ พฤศจิกายน อันนี้บัญชีแจ้งว่าไม่น่าติดอะไร

ทนายพร

  • Administrator
  • Sr. Member
  • *****
  • กระทู้: 273
    • ดูรายละเอียด
เครสนี้อธิบายได้ชัดเจนดีครับ
เอาเป็นว่า ทนายสรุปจากคำอธิบายและคำถามที่ว่า "คิดว่าแบบนี้เราจะได้เงิน ค่าคอมไหมค่ะ 65000"

ก็ต้องตอบว่า ในความคิดเห็นของทนาย ก็ตอบว่า ต้องได้ครับ
ส่วนเหตุผลก็เป็นไปตามที่ผู้ถามได้วิเคราะห์ไว้นั่นแหละครับถูกต้องแล้ว

ดังนั้น ในตอนนี้ก็คือต้องรอให้ครบกำหนดจ่ายก่อน ถ้าบริษัทไม่จ่าย ก็มีไปใช้สิทธิทางศาล โดยให้นิติกรของศาลเขียนคำฟ้องให้ ซึ่งไม่ยากครับ

ส่วนเงินประกัน ถ้าไม่จ่ายคืน ก็ให้ไปยื่นคำร้องต่อพนักงานตรวจแรงงาน ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานในพื้นที่ที่คุณทำงานอยู่ ซึ่งถ้าไม่จ่ายโดยไม่มีเหตุผลอันสมควร ถ้าเกิน 7 วัน ก็ให้เรียกดอกเบี้ยและเงินเพิ่มในอัตราร้อยละ 15 ทุกระยะ 7 วัน ยกตัวอย่าง หากไม่จ่ายหรือจ่ายช้าจากเงินประกัน 169,000 บาท คุณจะได้เงินเพิ่มอีก 25,350 บาท ทุกระยะ 7 วัน หากคำนวนว่าจ่ายช้าไป 30 วัน คุณจะได้เงินเพิ่มตามมาตรา 9 นี้ อีก 1 แสนกว่าบาทครับ....น่าสนไหมล่ะครับ

ขอให้โชคดีครับ

ทนายพร
« แก้ไขครั้งสุดท้าย: ตุลาคม 20, 2018, 12:36:25 PM โดย ทนายพร »

Ninjazero

  • Newbie
  • *
  • กระทู้: 2
    • ดูรายละเอียด
อย่างนี้นี้เอง