16/05/24 - 15:39 pm


กระทู้เมื่อเร็วๆ นี้

หน้า: 1 ... 5 6 [7] 8 9 10
61
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / Re: การกระทำผิดซ้ำ คดียาเสพติด
« กระทู้ล่าสุด โดย ทนายพร เมื่อ มกราคม 12, 2023, 11:31:02 am »
กฎหมายอาญาได้วางหลักไว้ว่าจะกำหนดเพิ่มโทษหนึ่งในสามแก่จำเลยที่กระทำผิดซ้ำภายใน ๕ ปี นับแต่วันพ้นโทษ

จากคำถาม หากนับเวลาแล้ว เกินกว่า ๕ ปีแล้ว ถือว่าพ้นหลักดังกล่าวแล้ว

ส่วนที่ถามว่าจะติดกี่ปี หรือจะโดนส่งไปบำบัดนั้น อยู่ที่วิธีการต่อสู้คดีครับ หากทำจริงและรับสารภาพ ก็จะได้รับการลดหย่อนโทษหรืออาจจะถูกส่งไปบำบัด อย่างไรก็ตามเป็นดุลพินิจของศาลที่จะลงโทษตามพฤติการณ์แห่งคดีนะครับ ทั้งนี้ หากเป็นเพียงผู้เสพโทษก็น้อยหน่อย แต่ถ้าเป็นผู้ค้าหรือมีไว้เพื่อการค้า ศาลมักจะไม่ปราณีนะครับ

ขอให้โชคดีครับ

ทนายพร.
62
เป็นกรณีศึกษา ที่น่าสนใจดีครับ


63
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / เรื่องคดีครอบครองยาเสพติด
« กระทู้ล่าสุด โดย wandee เมื่อ มกราคม 10, 2023, 11:14:29 am »
สอบถามเรื่องคดีครอบครองยาเสพติดค่ะ
64
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / ค้ำประกันสหกรณ์ ใหม่
« กระทู้ล่าสุด โดย wandee เมื่อ มกราคม 10, 2023, 11:10:55 am »
สอบถามการค้ำประกันสหกรณ์ ใหม่ค่ะ
65
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / คดีครอบครองยาบ้า20
« กระทู้ล่าสุด โดย Newnatee เมื่อ มกราคม 10, 2023, 03:01:28 am »
ถูกจับขณะกำลังเดินกลับบ้าน เจอตำรวจนอกเครื่องแบบออกตรวจผ่านมาพอดี จึงได้พยามเดินหลบ แต่ถูกตำรวจเรียกขอตรวจค้น เจอยาบ้าจำนวน20เม็ด จึงได้พาตัวส่งพนักงานสอบสอน ถูกตั้งข้อหาครอบครอง ก่อนถูกจับ ไม่มีการล่อซื้อ ไม่มีสายรายงาน ไม่เคยมีประวัติหน่าย เคยถูกจับขับเสพ พอที่จะขอแถลงศาลได้ไหมครับว่าครอบครองเพื่อเสพ
66
ขอบคุณสำหรับข้อมูลครับ
67
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / นายจ้าง ( HR , บริษัท ) ไม่ยอมจ่ายค่าชดเชย
« กระทู้ล่าสุด โดย Karma.w เมื่อ มกราคม 03, 2023, 01:29:01 am »
สวัสดีค่ะ คุณทนายพร
ทางหัวหน้าได้เรียกไปคุยว่า เราไม่เหมาะที่จะทำงานต่อที่นี่ เนื่องจาก ลักษณะงานที่ทำปัจจุบันไม่ตรงกับตำแหน่งที่ให้ ซึ่งเนื้องานประจำที่ทำทำมาแล้ว 2 ปี 10เดือนไม่มีประวัติเสียหายทำให้บริษัทเสียชื่อเสียงหรืออย่างไร แต่อาจจะมีการมาสายบ้าง  และภายใน 1 ปีที่ทำงานมา ใช้วันลาพักร้อนไป 6 วัน แถมหลังเลิกงานต้องทำโอที ฟรีอีก วันหยุดพักร้อนหัวหน้าให้นำโน๊ตบุ๊คกลับไปเพื่อทำงานด้วย ทำแบบนี้มา 2 ปี 10 เดือน ซึ่งตามกฎหมายถ้าทำงานวันหยุดหรือพักร้อนหรือ โอที ทาง HR หรือ บริษัท ต้องจ่ายแรงตามปกติใช่มั๊ยคะ แต่นี่เค้าไม่ได้จ่าย เราก็ถือว่าเราทำตามหน้าที่ที่รับผิดชอบให้เต็มที่ แต่มาวันนี้เค้าบอกว่า เราไม่เหมาะที่จะทำงานต่อที่นี่ อยากให้เซ็นใบลาออกเอง หรือ ให้อยู่ต่ออีก 2-3 เดือนให้เวลาหางานใหม่แล้วค่อยเซ็นใบลาออก เค้าบอกว่าถ้าจ้างเราออก จะเป็นผลเสียต่องานที่จะไปสมัครงานที่อื่น จะหมดโอกาสทำงาน บริษัทเค้าจะมาตรวจเช็คถ้าเป็นประวัติจะไม่ดี ซึ่งตรงนี้รู้สึกว่า บริษัทไม่ค่อยแฟร์ที่จะจ่ายค่าชดเชยเท่าไหร่ค่ะ และถ้าเรานำไปยื่นการว่างงานในสถานะ ลาออกจะได้แค่ 30% ซึ่งต่างจากการจ้างออกจะได้ 50% บริษัทแจ้งบอกว่าห่างกันแค่ 20% เองถ้าเขียนใบลาออกเองจะไม่มีประวัติเสียด้วย แต่ในความเป็นจริงที่บริษัทต้องการจะให้ออกก็คือต้องการปรับโครงสร้างจดจำนวนพนักงานลงค่ะ อยากจะถามคุณทนายว่า

1.ถ้าจ้างออกสิ่งที่เราควรจะได้รับมีอะไรบ้างคะ
2.ในกรณีนี้ค่าตกใจ ควรได้กี่เดือนคะ ( อ่านมาว่าถ้าปรับโครงสร้างบริษัท ต้องได้ค่าตกใจ 2 เดือน จริงหรือไม่คะ )
3.ถ้าบริษัทให้ออกวันที่ 4 มกราคม เงินเดือนในเดือน มกรา เราต้องได้เต็มจำนวนหรือไม่คะ
4.ค่าชดเชยที่ได้ 3 เดือนใช่มั๊ยคะ
5.ถ้าบริษัทจ้างออกจะเสียประวัติจริงหรือไม่คะ
6.หลักฐานพวกคลิปอัดเสียงที่คุยกับ HR หรือการต่อรองเจรจาที่เค้าบังคับให้เราเขียนใบลาออกเอง สามารถนำไปใช้ในชั้นศาลได้หรือไม่คะ ( เพราะไม่บริษัทไม่ส่ง E-mail หรือ ทำหลักฐานไว้ค่ะ เป็นการแจ้งปากเปล่า เลยต้องอัดคลิปเสียงไว้เพื่อป้องกันตัวเอง )
7.ถ้ามีประวัติการทำงานในวันหยุดหรือลาพักร้อน สามารถฟ้องเรียกค่าแรงย้อนหลังได้หรือไม่คะ

รบกวนคุณทนายด้วยนะคะ
ขอบคุณค่ะ
68
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / สอบถามเกี่ยวกับกฎหมายการพนันครับ
« กระทู้ล่าสุด โดย qq721294 เมื่อ ธันวาคม 22, 2022, 02:20:11 am »
ผมมีข้อสงสัยครับ ถ้าหากเราเล่นไพ่โดยไม่ใช้เงินจะมีความผิดหรือเปล่าครับ

พอดีผมเปิดร้านเกี่ยวกับเกมอยู่ แล้วมันต้องมีไพ่ไว้ที่ร้านสำหรับบางเกม(ไพ่แบบไพ่ปกติเลยครับที่หาซื้อได้ทั่วไป)
แต่บางทีลูกเขาเอาไปเล่น ไพ่ต่างๆที่เขารู้จักเช่น ป๊อกเด้ง หรืออะไรต่างๆแบบเปิดไพ่กันเล่นเฉยๆ แบบนี้ทางร้านจะมีความผิดหรือเปล่าครับ

กับอีกกรณี คือเล่นไพ่แต่เขาเอาอุปกรณ์แทนเงินจากเกมอื่นๆมาเล่นร่วม โดยไม่ได้มีการเดิมพันจริงๆ แค่ประมาณว่าใครมีเยอะกว่าชนะ แค่นั้นจบ แบบนี้ร้านมีความผิดหรือเปล่าครับ

หรือผมสามารถบันทึกกล้องไว้เป็นหลักฐานได้หรือเปล่าครับครับว่าไม่ได้มีเงินมาเล่นกัน แค่เล่นกันเพื่อความสนุกเฉยๆ
69
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / การกระทำผิดซ้ำ คดียาเสพติด
« กระทู้ล่าสุด โดย สติยา คะมะติ เมื่อ ธันวาคม 20, 2022, 04:45:25 pm »
    พี่ชายอายุ 28 ปี เคยโดนจับคดีสารเสพติด ออกจากเรือนจำเมื่อวันที่ 19/01/60
เเละมาจับจับคดีสารเสพติด อีกครั้งเมื่อวันที่ 10/10/2565 เขียนบันทึกไว้ว่ามีไว้เพื่อเสพ
ตอนนี้ประกันตัวรอขึ้นศาล ในเดือนหน้าครับ
 อยากถามว่าเเบบนี้ จะโดนในในรายการผู้ร้ายเก่าด้วยมั้ยครับ ถ้ารวมกับผู้รายเก่าจะไม่ค่อยมีสิทธิ์ในการลดโทษกับการกระทำผิดครั้งเเรกผมเลยอยสกทราบว่าจะ รวมด้วยมั้ยครับ กี่ปีครับ ถึงจะพบจากผู้รายเก่า ติดประมาณกี่ปีครับ หรือโดนส่งบำบัดครับ
ขอบคุณผู้รู้ครับ
70
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย / Re: ค้ำประกันสหกรณ์
« กระทู้ล่าสุด โดย ทนายพร เมื่อ ธันวาคม 12, 2022, 10:32:48 am »
อย่างแรก ก็ต้องบอกว่ายินดีด้วยที่มีคำว่า "อดีตเมียน้อย" นั่นแสดงว่า เมียน้อยไม่มีแล้วนะซิ...หยอกๆๆ

ส่วนที่ถามเกี่ยวกับการค้ำประกันนั้น คงไม่เกี่ยวว่ามีความสัมพันธ์ กับผู้กู็อย่างไร เมื่อสามีเราไปสมัครใจค้ำประกัน ก็ต้องยึดถือตามสัญญาค้ำประกันนั้น เมื่อผู้กู้ไม่ชำระหนี้ ผู้ค้ำประกันซึ่งสมัครใจเอาตนเข้าค้ำประกันหนี้ดังกล่าว ก็ต้องชดใช้แทนผู้กู้ล่ะครับ

ส่วนการหักเงินเดือนสามี ก็คิดว่า ในช่วงการทำสัญญากู้เงินหรือสัญญาค้ำประกัน สามีของเราได้ไปทำหนังสือหรือให้ความยินยอมในการหักเงินให้ไว้ต่อสหกรณ์ จึงถูกหักเงินไปนั่นเอง

อย่างไรก็ตาม ผู้ค้ำประกันยังมีทางแก้คือ เมื่อได้ชำระหนี้แทนผู้กู้ไปแล้ว จะได้สิทธิ์ที่กฎหมายเรียกว่า "รับช่วงสิทธิ์" โดยนำหลักฐานการชำระหนี้ สัญญาค้ำประกัน ไปฟ้องผู้กู้ หรืออดีตเมียน้อย เพื่อ "ไล่เบี้ย" เรียกเงินที่ชำระพร้อมดอกเบี้ยคืนทั้งหมดได้ครับ ซึ่งคดีอย่างนี้ก็ไม่ได้ซับซ้อนอะไรครับ

ทนายพร.
หน้า: 1 ... 5 6 [7] 8 9 10