ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย
ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย => ถาม-ตอบปัญหากฎหมาย => ข้อความที่เริ่มโดย: srinoom4 ที่ กรกฎาคม 07, 2020, 07:09:34 pm
-
สวัสดีครับ
ผมทำงานร้านอาหารแห่งหนึ่ง
ซึ่งเมื่อช่วงโควิดที่ผ่านมา นายจ้างได้ให้เซ็นสัญญาเลิกจ้าง แต่เราไม่ได้รับเงินชดเชยจริง เพียงเพราะนายจ้างต้องการให้เราไปรับเงินจากประกันสังคมแทน ถ้าผมจะออกงานเลยจะได้ไหมครับ เพราะทางนายจ้างไม่ให้ออกเพราะผมยังคงค้างเงินยืมจากนายจ้างและ ถ้าเงินยืมตรงนั้นถือว่าเป็นเงินเลิกจ้างได้ไหมครับ
-
เงินชดเชย
จะได้รับต่อเมื่อถูกเลิกจ้างไม่ป็นธรรม ถ้าไม่ลาออกเอง หรือมีสัญญาเลิกจ้าง คงไม่ได้รับเงินชดเชย..
-
อัยะๆๆๆ...ถามเหมือนจะหนีนี้นะเนี๊ยะ ;D ;D ;D
เอาเป็นว่าถ้าเป็นหนี้นายจ้าง ก็ควรหาเงินมาคืนนายจ้างตามหน้าที่นะครับ
ส่วนจะไปหักลบกลบหนี้ได้หรือไม่ ก็ต้องดูยอดเงินแต่ละยอดว่าพอๆกันมั๊ย หากพอๆกันก็ควรจะบอกกัน คุยกันดีๆแล้วจากกันด้วยดีครับ
อาจจะบอกว่า "นายครับ ผมจะกลับไปทำไรไถนาที่บ้าน ผมไม่อยากทำงานแล้ว เอาเป็นว่า ที่นายเลิกจ้างผม เอาค่าชดเชยที่ผมควรได้รับไปหักหนี้กับเงินที่ผมยืมนายมานะครับ เหลือเท่าใหร่ หากผมถูกหวยแล้วผมจะนำมาคืนให้นะครับนาย...แฮ่" ;D ถ้านายจ้างโอเค ก็ดีไป ถ้าไม่โอเค ก็หามาคืนเค้านะครับ
แต่เท่าที่อ่านและดูเจตนาแล้วเครสนี้ก็ถือว่านายจ้างเป็นคนดีอยู่ในระดับหนึ่งเลยนะครับ ที่ให้ลูกจ้างไปรับเงินว่างงานจากประกันสังคม แต่ยังจะให้ลูกจ้างทำงานต่อไปหากสถานการณ์กลับสู่ภาวะปกติ
ให้กำลังใจทั้งสองฝ่ายครับ
ทนายพร.