นายจ้างไม่จ่ายชดเชย/จ่ายค่าแรงไม่ครบตามที่ตกลงกัน
สวัสดีค่ะคุณทนาย ขออนุญาติรบกวนปรึกษา เรื่องอาจจะยาวหน่อยนะคะ
เนื่องจากแฟนเราทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง เซ็นสัญญาจ้างด้วยยอดเงิน 13000 บาท แต่เงินเดือนแต่ละเดือนนั้น ได้ไม่เคยถึง 13000 ยอดแต่ละเดือนไม่เท่ากัน ทั้งๆที่เป็นพนักงานประจำ
พอมาช่วงนี้มีสถานการณ์ โควิดระบาด บริษัทให้หยุดงานเนื่องจากเหตุสุดวิสัย ทำให้ต้องหยุดทำงานตั้งแต่เดือนเมษายน จนถึงปัจจุบัน อีกทั้งยังมีเอกสารให้หยุดต่อถึงสิ้นเดือนมิถุนายน แต่วันนี้ หัวหน้างานได้มีการโทรมาแจ้งให้เข้าไปทำงาน โดยบอกว่าถ้าเดือนนี้เข้าไปทำงานเพียงไม่กี่วัน ก็จะให้รวบยอดเงินเดือนไปจ่ายรวมกับเดือนกรกฎาคม ส่วนเงินเดือนของเดือนนี้ให้ไปเรียกร้องเอาที่ประกันสังคม
ซึ่งเราได้มีการเรียกร้องค่าชดเชยกรณีหยุดงานกับทางประกันสังคมไป ตั้งแต่เดือนมีนาคมและได้รับชดเชยแล้วเป็นจำนวน 2 เดือน คือเดือนเมษายนและพฤษภาคม คิดเป็น % ได้ 58% โดยประมาณ บริษัทมีการจ่ายเงิน เพิ่มเติมให้เนื่องจากได้รับเงินจากประกันสังคมล่าช้าเป็นจำนวนเงิน 1000 บาทถ้วน หนึ่งครั้งในเดือน พฤษภาคม
ถามว่า
1. กรณีนี้เราสามารถเรียกร้องให้บริษัทจ่ายส่วนต่างให้ครบ 75% ได้หรือไม่
2. กรณีเรื่องเงินเดือน เนื่องจากเราและแฟนแยกกระเป๋าเงินกัน ทำให้ไม่รู้เลยว่าแฟนได้เงินเดือนไม่ตรงตามสัญญาจ้าง กรณีนี้เราจะทำอย่างไรกับเรื่องที่เงินเดือนได้ไม่ครบ และถูกหักโดยไม่ทราบสาเหตุอย่างไรได้บ้าง
3. เรื่องที่ให้เข้าไปทำงาน โดยอาจจะไม่จ่ายเงินเดือนในเดือนนี้ เราสมควรเข้าไปทำหรือไม่ แล้วถ้าเข้าไปแล้วเดือนนี้ไม่ได้รับค่าจ้าง เราสามารถเรียกร้องได้หรือไม่
ขอบคุณล่วงหน้าค่ะ
